Werken bij Whitehorses

Whitehorses vormt een bijzondere combinatie van senioriteit in Oracle en in Java. Dat geeft ons in Nederland een voorsprong.

We zijn onbetwist experts in ons vakgebied. Goed zijn of willen worden, is dan ook zeker een belangrijke voorwaarde als je bij Whitehorses wilt werken.

Maar dat is niet de enige voorwaarde. Wij vinden het ook belangrijk dat jij in een team wilt werken waar je verantwoording wilt nemen. Verantwoording voor je vak, je kennis en voor je omgeving. Wat je daarvoor terug krijgt zijn betrokken collega’s die samen werken aan kennisopbouw en daarmee aan de ontwikkeling van Whitehorses en haar klanten.

In verschillende kennisgroepen worden er maandelijks kennisdagen georganiseerd. Deze kennisgroepen komen ongeveer 1 keer per maand een hele dag op de zaak om met elkaar te werken aan kennisopbouw. Daarnaast zijn er maandelijks presentatie´s over uiteenlopende onderwerpen binnen ons vakgebied.

De kernwaarden van Whitehorses zijn: respect voor de mens en respect voor de omgeving waarin we leven. Deze kernwaarden vertalen zich in drie begrippen van waaruit jij je kunt ontwikkelen.

Ruimte
Wij creëren bewust de ruimte waarin je jouw persoonlijke capaciteiten ten volle kunt ontplooien. Dat komt onder meer tot uiting in het persoonlijke opleidingsplan en het individuele carrièrepad. Ruimte bieden betekent ook het zorgen voor een goede balans tussen werk en privé.

Gelijkwaardigheid
Bij Whitehorses gaan we op voet van gelijkwaardigheid met elkaar om. Gezamenlijk praten we dan ook nadrukkelijk over de koers van het bedrijf.

Betrokkenheid
Werken bij Whitehorses is werken met gelijkgestemden. We zijn een hecht team en willen ons betrokken voelen bij de ander, bij onze werkomgeving, onze klanten en de wereld waarin we leven. Je bent geen medewerker maar een collega!

Ons uitgangspunt is positieve energie, fun en een gezamenlijk streven naar continue verbetering.